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凤凰pt老虎机学院实习教学实施细则

时间:2015-04-23 08:28:51  来源:  作者:

 

第一条  实习教学是课堂教学的延伸,是专业人才培养计划中的重要组成部分,是培养学生实践能力和工作能力的实践教学环节,是学生了解社会,提高自身业务水平的重要途径。为加强我院的实习教学管理,提高实习教学质量,更好地完成教学计划规定的实习任务,特制定本实施细则。
第二条  实习教学主要包括:认知实习、金工实习、专业实习、毕业实习等。
1.认知实习:目的是使学生从技术人员和工人们那里获得直接的和间接地生产实践经验,积累相关的生产知识。通过认知实习,学习本专业方面的生产实践知识,为专业课学习打下坚实的基础,同时也能够为毕业后走向工作岗位积累有用的经验。
2.金工实习:目的是使学生熟悉机械制造的一般过程,掌握金属加工的主要工艺方法和工艺过程,熟悉各种设备和工具的安全操作使用方法;了解新工艺和新技术在机械制造中的使用;掌握对简单零件加工方法选择和工艺分析的能力;培养学生认识图纸、加工符号及了解技术条件的能力。通过实习,让学生养成热爱劳动,遵守纪建的好习惯,培养经济观点和理论联系实际的严谨作风;并为学习后续课程打下良好的基础。
3.专业实习:目的是使学生通过实习教学增强学生对本专业学科知识的认识及其运用,掌握从事本专业技术、管理等工作所必需的各种基本技能和实际动手能力,巩固和运用所学的理论知识,培养学生专业分析、专业研究、解决本专业实际问题的基本能力。
4.毕业实习:目的是以提高学生实践能力和综合运用专业知识能力。通过实习巩固学生所学的理论知识,达到理论联系实际,逐步提高学生实际工作能力、积累实际工作经验,为毕业后适应岗位工作奠定基础。
第三条  在主管教学副院长的统一领导下,实习教学实行院、室两级管理,由学院负责实习工作的管理,各教研室负责组织实施。学院的主要职责:
1.制订实习的指导性文件,审核各专业的实习大纲和计划;
2.监控实习全过程,总结全院实习工作,组织院级实习工作经验交流等;
3.组织开展实习教学研究和教学改革;
4.组织各教研室建立校内外教学实习基地,做好组织与协调工作。
第四条  各教研室负责实习工作的具体实施,主要任务是:
1.成立实习工作领导小组,确定实习指导教师,根据教学计划的安排,编制实习实施计划方案,制订各专业实习教学大纲。
2.实习前做好宣传、动员工作。组织师生学习实习相关文件,明确实习的目的、任务和要求,进行纪律、安全及保密等方面内容的教育,提高思想认识,以增强实习的自觉性。
3.加强组织领导,认真检查、落实实习教学工作,严格实习要求,加强对分散实习学生的管理,及时协调解决实习工作中出现的问题。
4.评定实习学生的实习成绩和考核实习指导教师的工作成效。
5.研究、指导和检查实习工作,深入现场解决实习中的各项具体问题,做好实习教学工作总结。
6.负责收集、汇总实习教学的各类文件并存档(包括实习计划、实习总结、实习记录、实习报告、实习成绩等)。
第五条  实习教学的形式
实习教学的形式分为集中实习与分散实习两种形式。一般情况下认知实习和专业实习要求集中实习,毕业实习结合就业要求集中实习与分散实习相结合。各教研室要根据实际情况,确定实习形式,做好实习教学的管理工作,集中实习要统一管理,分散实习要严格监控,应采取具体有效的措施加强管理和监督,以保证实习效果。对于分散进行的实习,须由学生本人提出书面申请,经学院批准并开具介绍信。
第六条  实习教学基地
(一)选择实习教学基地时应遵循以下原则:
1.能满足《实习教学大纲》的要求,保证实习效果和实习质量。
2.专业对口,就近就地,相对稳定,节约开支。
3.师生食宿交通方便。
4.实习单位对学生实习重视程度较高。
(二)学院应加强与实习基地的联系与交流,可根据实习内容适当安排高职教师作为实习基地兼职指导教师,指导实习。
第七条  对实习指导教师的要求
1.根据《实习教学大纲》要求,结合实习单位的具体情况,制定实习实施方案。
2.进行实习动员,使学生明确实习内容、目的和要求。
3.加强学生思想教育、安全教育和纪律教育。对违反纪律的行为应及时纠正。
4.指导学生写好实习日记、实习报告等。
5.与实习单位加强联系,争取对方的指导和帮助。
6.负责实习日常经费管理,厉行节约。
7.根据学生在实习过程中的具体表现、动手能力、实习日记、作业和实习报告的完成的情况及实习单位指导人员的意见等评定成绩。
第八条  对实习学生的要求
1.严格遵守国家的政策法规及实习单位的安全、保密及劳动纪律等有关制度。
2.按时完成实习教学大纲规定的实习项目。对于各教学环节要认真撰写每天的实习日记并写出实习报告。实习报告经实习单位指导人员审核评定签字并盖实习单位公章后交学院作为实习成绩考核的依据。
3.必须服从实习单位的统一安排和指挥,实习期间未经实习指导教师允许,不得独自行动和在外住宿。学生因违纪造成的一切后果自负,并将受到相应的纪律处分。
4.无故不参加实习、推迟到实习地点或提前离开者,以旷课论处。缺席累计达到规定实习时间1/3以上者,实习成绩作不及格处理。
5.学生实习结束后,应向指导教师提交实习日记、实习报告书和实习单位鉴定。
第九条  学生实习成绩评定
(一)实习成绩按优秀、良好、中等、及格、不及格五级记分制评定。指导教师按照《实习教学大纲》要求,根据学生在实习过程中的具体表现、动手能力以及实习日记、作业和实习报告完成的情况及单位指导人员的意见等评定成绩,各个环节所占的比例为:实习纪律占20%;实习日记和报告占50%;实习单位鉴定占15%;指导老师检查占15%。
(二)凡有以下情况之一者,给予不及格:
1.未达到实习大纲规定的基本要求者;
2.抄袭实习成果者;
3.实习单位鉴定不及格者;
4.实习中缺课达三分之一以上或者无故缺勤三天及以上者;
5.实习中严重违反实习纪律,引发严重安全责任事故或其它严重事故,造成恶劣影响者。
实习不及格者必须重修此学习环节。
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